Elon Musk ponovno mijenja Twitterova pravila rada na daljinu

Elon Musk još jednom mijenja Twitterova pravila rada na daljinu usred roka za zaposlenike da se posvete njegovoj viziji "tvrde" tvrtke. Musk, koji je prethodno daljinski rad na Twitteru, sada je naznačio da je neki daljinski rad moguć,  i Rubu prijaviti.

"Što se tiče rada na daljinu, sve što je potrebno za odobrenje je da vaš upravitelj preuzme odgovornost za osiguravanje vašeg izvrsnog doprinosa", napisao je Musk u novom dopisu osoblju Twittera. Dodao je da bi se timovi trebali osobno sastajati barem jednom mjesečno, iako su tjedni sastanci "idealni".

Muskovi najnoviji komentari o radu na daljinu dolaze dan nakon što je zaposlenicima Twittera rečeno da rade oni "žele biti dio novog Twittera" gdje će se očekivati ​​"dugi sati visokog intenziteta". Radnici koji ne bi označili kućicu “da” na popratnom Google obrascu dobili bi otpremninu.

Čini se da je Musk zabrinut što premalo zaposlenika prihvaća njegovu viziju "iznimno tvrdokornog" Twittera. Bloomberg izvještava da je Musk uključio "ključne zaposlenike" u svoje planove i da je odabrao druge vođe "kako bi uvjerio zaposlenike da ostanu" u tvrtki.

No dok se naknada za rad na daljinu može činiti kao pobjeda za zaposlenike Twittera, koji više od dvije godine uživaju u politici "rada s bilo kojeg mjesta", Musk je jasno dao do znanja da je više nego spreman kazniti upravitelje za zaposlenike na daljinu koji ne ispuniti njegova očekivanja. “Uz rizik da kažem očito, svaki menadžer koji lažno tvrdi da netko tko mu je podređen radi izvrstan posao ili da je određena uloga ključna, bila udaljena ili ne, bit će izbačen iz tvrtke”, napisao je.

Otkako je Musk preuzeo Twitter, zaposlenici koji su preživjeli početna smanjenja radnih mjesta suočili su se s rastućom neizvjesnošću i sve većim pritiskom jer je novi izvršni direktor dao prioritet značajkama poput plaćene provjere. Esther Crawford, voditeljica Twittera koja je vodila obnovljeni Twitter Blue, objavila je na Twitteru svoju fotografiju kako spava na podu konferencijske sobe na Twitteru u danima neposredno nakon Muskova preuzimanja.

Ali nisu svi bili voljni ili sposobni prilagoditi se Muskovim zahtjevima. A Twitterov odvjetnik nedavno je rekao drugim zaposlenicima da bi Muskov zahtjev da se radnici pojave u uredu ili bi mogli dobiti otkaz . Sada se čini da barem jedan bivši zaposlenik testira tu ideju i podnio je zahtjev navodeći da su Muskove nove politike diskriminirajuće prema radnicima s invaliditetom.