Kolovoz je obično jedino doba godine kada gradski bankari mogu otići na sunce, podići noge i potapšati se po ramenima dok Square Mile ulazi u učinkovitu hibernaciju.
Ove godine, međutim, mnogi su na rubu jer se prijeti avet gašenja radnih mjesta City je pretrpio jedno od najtiših razdoblja sklapanja poslova u desetljećima.
"Trenutno sam na odmoru i pola vremena provodim brinući se hoću li se imati posla na koji ću se vratiti", kaže jedan investicijski bankar u tvrtki srednje veličine.
Prošlog ponedjeljka te su zabrinutosti postale stvarnost za desetke zaposlenika u Londonski ured njemačkog zajmodavca Berenberg. Jedan po jedan, bankari su pozivani na sastanke s upravom, rečeno im je da spakiraju svoje stvari i odu.
Šefovima je trebalo oko četiri sata da otpuste 30 zaposlenika, za koje upućeni kažu da predstavlja otprilike jedno od 10 radnih mjesta u ogranku investicijskog bankarstva. Berenberg ima ukupno 500 zaposlenih u Londonu.
Jedan upućeni kaže: “Odstrel je bio toliko očekivan da nitko nije bio toliko šokiran. Ali atmosfera je posljednjih šest mjeseci bila prilično sumorna sa stalnim nagađanjima o rezovima.”
Berenberg nije jedina gradska tvrtka koja je smanjila broj zaposlenih. Broker Numis također je smanjio nekoliko uloga u Londonu posljednjih tjedana, prema izvorima iz industrije.
A šefovi drugdje hodaju po žici između pokušaja da uvjere osoblje zabrinuto zbog otpuštanja dok se s njima slažu da su izgledi i dalje mračni.
U internom memorandumu, u koji je The Telegraph imao uvid, Rich Handler, izvršni direktor investicijske banke Jefferies, rekao je osoblju prošlog mjeseca da je "ogromno bogatstvo izgubljeno u proteklih šest mjeseci, svačiji je posao sada mnogo teži, postoji ogromna bol od velikih neriješene geopolitičke tragedije”.
Međutim, dodao je da ovaj pad nije jedno od onih "sistemski katastrofalnih ili paralizirajuće bolnih razdoblja" koja su se dogodila prije, dodajući da se tržište osjeća "nevjerojatno bedno".
Što se tiče mogućnosti rezova, Handler je rekao da Jefferiesova strategija ostaje nepromijenjena, ali je dodao: "Ljudi koji ne rade dobro, nisu u potpunosti predani, imaju greške u prosudbi u pogledu etike ili koji se stalno ne izmišljaju i ne rastu, uvijek će biti izloženi riziku u Jefferiesu .”
Rekao je: "Ono što nam je bilo jasno jest da su zabrinutosti ljudi duboke, emocionalni umor stvaran i da svi tražimo utjehu i povjerenje u budućnost."
Iako rezovi do sada nisu bili osobito veliki, City promatrači vjeruju da predstavljaju početak vala gubitka radnih mjesta jer banke žele smanjiti svoju troškovnu bazu uoči nadolazeće recesije.
Viši bankar u jednoj drugoj tvrtki srednje veličine kaže da je pričanje o mogućim rezovima vrlo česta česta pojava u Square Mile. "Da, mislim da će doći do novih gubitaka radnih mjesta, ali pretpostavljam da će to biti više šišanje živice nego duboki rezovi", kaže on.
Otpuštanja također naglašavaju koliko se brzo bogatstvo investicijskih banaka pogoršalo nakon a vrlo unosan postpandemijski bum prošla je godina izazvala buru zapošljavanja.
Naknade su pale jer su kotacije na burzama i povećanje kapitala zaustavljeno nakon Invazija Rusije na Ukrajinu, što je prestrašilo tržišta.
Između travnja i lipnja globalno je izvršeno samo 305 uvrštavanja na burzu prikupivši oko 40 milijardi dolara (32.7 milijardi funti) u tom procesu, prema najnovijim podacima EY-a, što je pad od 54 posto odnosno 65 posto u odnosu na isto razdoblje prošle godine.
London je prošao još gore. U prvih šest mjeseci ove godine samo je 13 inicijalnih javnih ponuda uspjelo, prikupivši prihode od nešto manje od 150 milijuna dolara – ogroman pad od 71 posto i 99 posto.
U e-poruci osoblju u ponedjeljak, David Mortlock, Berenbergov izvršni partner, opisao je koliko su stvari postale tihe za trgovce tvrtke posljednjih mjeseci.
“Jasno je da je 2022. mnogo izazovnije okruženje. Što se tiče izdavanja dionica, ovo je najtiša godina od 2003. i jedan od najvećih [međugodišnjih] padova ikad”, napisao je.
“Kao odgovor, poduzeli smo korake kako bismo osigurali odgovarajuću troškovnu osnovu naše investicijske banke. Značajno smo usporili zapošljavanje početkom godine, resetirali naše poslovanje u SAD-u u lipnju i sada smo prilagodili našu europsku platformu. Također smo poduzeli mjere za smanjenje središnjih troškova u banci.
"Iako su mnoge od ovih odluka teške, rano i odlučno djelovanje znači da možemo biti sigurni u održivost i usmjeravanje našeg poslovanja do 2023. i kasnije."
Dok su rezovi u Cityju dosad najavljeni samo u manjim, butik investicijskim bankama — koje su izložene većem riziku od brzog pada aktivnosti od većih rivala — šefovi većih europskih divova i divova s Wall Streeta također su nagovijestili da još boli dolazi.
Uostalom, bankarska industrija povijesno nije bila sramežljiva ili se ispričavala kada je u pitanju vitlanje sjekirom na prvi znak pada.
Prošlog mjeseca Goldman Sachs je upozorio da bi mogao smanjiti zaposlenike s lošim rezultatima budući da je obećao usporiti zapošljavanje, unatoč tome što su mu trgovci pomogli da ublaži dio boli pada sklapanja poslova uspješnim profitiranjem od divljih kolebanja na burzama.
Jedan insajder u banci na Wall Streetu kaže da će trgovci koji rade na tržištima kapitala i korporativni brokerski timovi biti najviše zabrinuti jer se izgledi nastavljaju pogoršavati, dok su trgovci vjerojatno sigurni za sada jer nastavljaju generirati značajan prihod.
David Solomon, izvršni direktor Goldmana, prošlog je mjeseca naslikao sumornu sliku globalne ekonomije, upozoravajući na rizike koje predstavlja veća inflacija, rat u Ukrajini i pooštravanje monetarne politike.
"U mom dijalogu s izvršnim direktorima koji upravljaju velikim globalnim poduzećima, rekli su mi da i dalje viđaju stalnu inflaciju u svom opskrbnom lancu", rekao je analitičarima.
Denis Coleman, šef financija banke, također je rekao da Goldman "pomno preispituje" sve svoje "buduće troškove i planove ulaganja", dodajući da to uključuje usporavanje zapošljavanja i razmatranje ponovnog uvođenja pregleda učinka na kraju godine za sve svoje zaposlenike. , koji je bio rashodovan nakon pandemije.
Credit Suisse također se navodi da razmatra planove za smanjenje tisuća uloga na globalnoj razini dok nastoji srezati 1 milijardu dolara sa svoje baze troškova.
Bankarstvo nije jedina djelatnost u Gradu koja bi mogla zamahnuti sjekirom. Douglas Flint, predsjednik FTSE 100 upravitelja imovine Abrdn, kaže da također očekuje industrija upravljanja investicijama suočiti se s nekim rezovima u sljedećih šest do 12 mjeseci.
"Siguran sam da je tako", kaže on. “Kada aktivnost padne, treba vam manje glava. Mislim da će učinkovitost doći do poslova na srednjoj razini iu pozadinskim uredima s povećanom automatizacijom procesa. Ionako je došlo do zdrave promjene [osoblja] u industriji.”
Nakon financijske krize 2008., broj ljudi koji rade u Square Mileu pao je za 20,000 dok je londonska industrija financijskih usluga utonula u kaos.
S obzirom na to da je industrija igrala središnju ulogu u poticanju te konkretne krize, ne očekuje se da će nadolazeća recesija uzrokovati rezove ni približno tako duboke. Izvori iz industrije procjenjuju štetu u stotinama ili malim tisućama.
Viši City bankar kaže: “Bit će još toga, ali mislim da možemo očekivati da će biti relativno tanki jer bi recesija trebala biti relativno kratkotrajna stvar. Dok je IPO tržište bilo slabo, ove se stvari mogu vrlo brzo preokrenuti.”
Dodaje da, iako razumije zašto su neki ljudi zabrinuti za sigurnost posla, nada se da će se većina moći isključiti nakon teškog razdoblja.
“Bilo je ovo nekoliko brutalnih godina, posebno tijekom pandemije. Samo želim da moj tim ode i opusti se", kaže.
Izvor: https://finance.yahoo.com/news/spectre-jobs-bloodbath-hangs-over-090000212.html